Categorie archief: OR-cursus en training

De 5 Gouden tips voor de OR en een onwelwillende bestuurder

Sommige bestuurders zien de ondernemingsraad als een vervelend obstakel. Zij proberen de OR vakkundig te omzeilen. De OR krijgt informatie niet of te laat en wordt achteraf geconfronteerd met genomen besluiten van de bestuurder. De OR blijft het maar proberen, … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , |

De 5 Gouden tips voor het gebruiken van het initiatiefrecht

De meeste ondernemingsraden hebben gehoord van het initiatiefrecht (artikel 23 lid 3 WOR). Toch wordt dit recht weinig benut. Het is een mooie bevoegdheid om eigen onderwerpen te agenderen en daarmee meer invloed te krijgen. Hier 5 Gouden tips voor … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , |

De 5 Gouden tips voor een OR met een internationale moeder

Veel Nederlandse ondernemingen zijn onderdeel van een internationale organisatie. Besluiten over het bedrijf worden in het buitenland genomen. De Nederlandse bestuurder presenteert deze besluiten vaak als een voldongen feit. De ondernemingsraad staat buiten spel. Of toch niet? Hoe krijg je … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , |

De 5 grootste misverstanden over vernieuwing van de medezeggenschap

Vernieuwing van de medezeggenschap is het belangrijkste thema voor veel ondernemingsraden. Dat is terecht. Het is goed om de OR uit de ivoren toren te halen en om de medewerkers beter te betrekken bij de besluitvorming. Toch ontstaat er bij … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , |

De 5 Gouden tips voor de samenwerking tussen bestuurder en ondernemingsraad

Veel ondernemingsraden willen een betere samenwerking en een meer gelijkwaardige relatie met de bestuurder. Meer proactief, zelf de agenda bepalen en echt een gesprekspartner zijn. Dat klinkt mooi, maar dat is in de praktijk best lastig. Daarom hier ‘De 5 … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , |

De 5 Gouden tips voor het schrijven van een advies of instemming van de ondernemingsraad (OR)

Wie schrijft die blijft. Zorg er daarom voor dat je advies of instemming als om door een ringetje te halen is. De manier waarop je een advies of instemming schrijft, bepaalt of je de bestuurder kunt overtuigen. Hier onze 5 … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , |

De 5 Gouden tips om als ondernemingsraad invloed te houden (OR)

Het belangrijkste doel van de ondernemingsraad is het krijgen van invloed op besluiten. De ontwikkelingen en trends in organisaties gaan zo snel dat de manier om invloed te krijgen verandert. Naast onze eerdere blog hierover daarom 5 extra Gouden tips … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , |

De 5 Gouden tips voor samenwerken met minder actieve OR-leden

In iedere ondernemingsraad zitten OR-leden die minder actief zijn dan andere leden. Meestal trekken de (vice-)voorzitter en de (ambtelijk) secretaris de kar en zijn er nog een paar actieve leden. Dat is op zichzelf niet erg. Maar wat doe je … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor de ondernemingsraad als zelfsturend team

Terwijl in veel organisaties teams zelfsturend worden, blijft de ondernemingsraad vaak traditioneel werken. De voorzitter en secretaris trekken meestal de kar. De rest van de ondernemingsraad heeft vaak substantieel minder taken en verantwoordelijkheid. Waarom wordt je als ondernemingsraad niet ook … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , |

De 5 Gouden vergadervragen voor effectief vergaderen als ondernemingsraad (OR)

Vergaderen is de core business van de ondernemingsraad. Daarom bloggen wij graag over dit onderwerp. In aanvulling op onze blog ‘De 5 Gouden tips voor effectief vergaderen‘ lees je hier hoe je ieder vergaderpunt vooraf goed kunt voorbereiden. Dat scheelt … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor de ondernemingsraad en duurzame inzetbaarheid

Duurzame inzetbaarheid is een nogal een breed begrip. Het staat vaak al enige tijd op de agenda maar dat leidt niet tot concrete besluiten. Dat is jammer want de ondernemingsraad kan door een actieve bijdrage zowel bestuurder als achterban blij … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , |

De 5 Gouden juridische tips voor het schrijven van een OR-advies door de ondernemingsraad

Een advies gaat vaak over belangrijke onderwerpen voor de medewerkers. Een goed en overtuigend advies schrijven is daarom belangrijk. Daarnaast is het handig om bij het schrijven van een advies deze 5 Gouden juridische tips voor de ondernemingsraad in het achterhoofd te … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor samenwerken tussen ondernemingsraad en Raad van Toezicht of Raad van Commissarissen (OR)

De Raad van Toezicht (RvT) of Raad van Commissarissen (RvC) kan de beste vriend van de ondernemingsraad zijn. Maar daar moet je wel wat voor doen. Lees hier onze 5 Gouden tips voor de samenwerking tussen de ondernemingsraad en RvT … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , |

De 5 Gouden tips om de ondernemingsraad te presenteren (OR)

De ondernemingsraad presenteert niet vaak voor een groot publiek. Presenteren van de ondernemingsraad gaat wat informeler. Tijdens een afdelingsoverleg, bij de bestuurder, een medewerkersbijeenkomst of bij de koffiemachine. Hoe presenteer je de ondernemingsraad stevig in dit soort situaties? Hier onze … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor de ondernemingsraad en vitaliteit (OR)

Als onderdeel van duurzame inzetbaarheid krijgt vitaliteit steeds vaker de nadruk. Vitaliteitsbeleid is eenvoudiger te implementeren en vaak een stuk goedkoper dan andere maatregelen om medewerkers te binden en te boeien. Maar hoe ver kan de bestuurder gaan en wat … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor de ondernemingsraad en zelfsturende teams (OR)

Vooral in de zorg neemt het aantal zelfsturende of zelforganiserende teams sterk toe. Zelfsturing raakt het functioneren van de medewerker en de organisatie in de kern. Het biedt kansen maar kan ook leiden tot onzekerheid en werkdruk. Een vernieuwende OR … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor het omgaan met financiële informatie in de ondernemingsraad (OR)

Niet veel OR-leden hebben affiniteit met cijfers. Toch heeft de OR als belangrijke taak om het financiële reilen en zeilen van de onderneming in de gaten te houden. Hoe doe je dat? Lees hier onze 5 Gouden tips. 1) Wordt … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor de ondernemingsraad en flexibilisering (OR)

De werkgever die levenslang voor de werknemer zorgt, bestaat niet meer. De werkgever wil kunnen inspringen op de snel veranderde markten en marktomstandigheden. Van medewerkers wordt verwacht dat ze flexibel zijn: ’s avonds bereikbaar, niet moeilijk doen over overwerk en zeker geen onregelmatigheidstoeslagen … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor (samen)werken in een cliëntenraad

De ondernemingsraad is bij de meeste mensen een stuk bekender dan de cliëntenraad. Werken in de cliëntenraad is leuk en verantwoordelijk werk. Lees hier onze praktische tips! 1) Vergis je niet in de breedte van de verantwoordelijkheid Volgens de Wet … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor een ondernemingsraad in conflict

Gek genoeg kan een goed conflict in de ondernemingsraad of met de bestuurder de samenwerking flink verbeteren. De meeste ondernemingsraden vermijden conflicten. Vergaderingen kunnen dan een martelgang zijn en op de wandelgang wordt er flink geroddeld. Het oplossen van een conflict vraagt durf … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor de ondernemingsraad van de gemeente (OR)

De ondernemingsraad bij de gemeente zou dezelfde invloed moeten hebben als de ondernemingsraad in het het bedrijfsleven. Toch is dit niet altijd zo en zijn er nog steeds grote verschillen. Dat komt vooral door het politiek primaat. Hoe zorg je er … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor de overlegvergadering met bestuurder en ondernemingsraad (OR)

Niet alle ondernemingsraden kijken uit naar de overlegvergadering met de bestuurder en de OR. De bestuurder bepaalt vaak de agenda en is veel aan het woord. Als groep is het lastig om snel en eenduidig te reageren. Hier onze tips voor een prettige overlegvergadering. … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

Gouden tips om alle drijfveren in de ondernemingsraad (OR) te benutten

Iedere ondernemingsraad bestaat uit een kleurrijke verzameling medewerkers. Ieder OR-lid heeft verschillende kwaliteiten en drijfveren. Drijfveren sturen individueel gedrag en groepsgedrag. Ze kunnen elkaar aanvullen maar ook spanning veroorzaken. Door ieders drijfveren te ontdekken en te benutten kan de ondernemingsraad een … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor het werken met commissies van de ondernemingsraad (OR)

Om de taken te verdelen, kan de ondernemingsraad commissies instellen (artikel 15 en 16 WOR). Bekende commissies zijn de commissie Arbo/VGWM, HR/arbeidsvoorwaarden, Financiën en Communicatie/PR. Met commissies kan een ondernemingsraad efficiënter werken. Maar hoe zorg je ervoor dat de commissies aan de gang blijven en kwaliteit leveren? … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor de ondernemingsraad bij het verminderen van werkdruk

Als je iemand vraagt hoe het op zijn werk gaat, zegt hij vaak dat hij het te druk heeft. Ruim 60% van de werknemers heeft last van werkdruk, bijna 70% heeft geen energie meer over na een werkdag. De werkgever … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor geheimhouding in de ondernemingsraad (OR)

Geheimhouding wordt door sommige bestuurders misbruikt om zich niet in de kaarten te laten kijken. Er zijn zeker redenen om dingen geheim te houden. Maar er zijn ook redenen om van de geheimhoudingsplicht af te zien. Onlangs heeft de SER een aanbeveling gedaan … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor de samenwerking tussen ambtelijk secretaris en de ondernemingsraad (OR)

Ambtelijk secretarissen worstelen soms met hun rol; wat wordt er van mij verwacht? In hoeverre kan ik een bijdrage leveren tijdens de vergadering? Hoe verhoud ik me tot de voorzitter/het DB? Hoe kan meer gebruik worden gemaakt van mijn inhoudelijke vakkennis? … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor de oprichting van een ondernemingsraad (OR)

Groeiende of fuserende organisaties bestaan soms opeens uit meer dan 50 personen. Tijd voor oprichting van een ondernemingsraad. Alleen heeft vaak niemand hier ervaring mee. Daarom hier onze 5 Gouden tips. 1) Neem als medewerkers het initiatief In de ideale situatie … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor het werken met een DB in de ondernemingsraad (OR)

Charles Darwin zei het al “All men are equal, but some are more equal than others”. Het DB is verantwoordelijk voor de aansturing van de OR. Dat levert wel eens spanning op met ‘gewone’ OR-leden. Lees hier onze 5 Gouden tips voor het werken met een … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips om te netwerken als ondernemingsraad (OR)

Sommige OR-leden trekken een wat vies gezicht bij het woord ‘netwerken’. Zij associëren netwerken met achterkamertjespolitiek. Toch kan een OR meer invloed krijgen door effectief te netwerken. Lees hier onze 5 Gouden tips. 1. Breng je netwerk in kaart Om invloed te hebben, … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor de voorzitter van de ondernemingsraad (OR)

Als voorzitter ben je het boegbeeld van de ondernemingsraad. Soms tegen wil en dank, want als voorzitter doe je het niet snel goed. Hier 5 Gouden tips voor de voorzitter van de ondernemingsraad. 1) Bedenk of je echt gemotiveerd bent Soms … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor opleiding en scholing van de ondernemingsraad (OR)

De leden van de ondernemingsraad hebben volgens de WOR recht op minimaal 5 dagen scholing. Hoe vul je als ondernemingsraad het recht op scholing op een effectieve en verantwoorde manier in? Hoe inventariseer je de behoefte aan opleiding van de OR? Kies je voor individuele of … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor verkiezing van de ondernemingsraad (OR)

Een belangrijke taak van de zittende ondernemingsraad is het organiseren van de verkiezingen. Hiermee bepaal je de toekomst van de medezeggenschap in jouw organisatie, althans voor de komende jaren. Toch start niet iedere OR enthousiast met de verkiezingen omdat er (te) weinig … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor onderhandelen als ondernemingsraad (OR)

Als ondernemingsraad ben je meer met onderhandelen bezig dan je denkt. Bij onderwerpen als flexibilisering, fusies en organisatieverandering. Maar ook bij kleinere onderwerpen. Als je ‘onbewust onderhandelt’ ben je vaak bezig met ‘pingelen’; de bestuurder krijgt wat en de ondernemingsraad krijgt wat. … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips om de ondernemingsraad te profileren (OR)

Ondernemingsraden verzuchten soms dat ze te weinig zichtbaar zijn voor de achterban. Komt de toegevoegde waarde en daarmee het bestaansrecht van de OR wel genoeg over de bühne? Niemand werkt graag in een weinig zichtbare ondernemingsraad. Daarom hier de 5 Gouden tips om je als ondernemingsraad te profileren. 1) Maak 1 verhaal … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips om als ondernemingsraad te overtuigen (OR)

Gelijk krijgen is belangrijker dan gelijk hebben. Om gelijk te krijgen moet de overnemingsraad de bestuurder of achterban kunnen overtuigen. Dat kan je leren. Lees hier onze 5 Gouden tips voor een overtuigende ondernemingsraad. 1) Overtuig eerst de ondernemingsraad Voordat … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor een ondernemingsraad met een missie & visie (OR)

De meeste jaar- of werkplannen van een ondernemingsraad beginnen met een missie en een visie. Althans, daar is vaak de vorige missie en visie ingevuld. De OR wacht op inspiratie voor een nieuwe missie en visie. Is het maken van een missie en … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor samenwerken in de Europese ondernemingsraad (EOR)

Heeft uw onderneming binnen Europa meer dan 1000 werknemers en zijn er in minstens twee landen 150 personen of meer in dienst, dan hoor je een EOR te hebben voor grensoverschrijdende onderwerpen zoals herstructurering. Niet iedereen is even enthousiast over de Europese ondernemingsraad (EOR). Zeker ook bestuurders niet. … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor Het Nieuwe Werken (HNW) en de ondernemingsraad

Het Nieuwe Werken is een interessant maar ook complex onderwerp voor de ondernemingsraad. ‘HNW’ is eigenlijk een verzamelnaam voor verschillende besluiten die advies- of instemming van de ondernemingsraad vragen. Hoe zorg je voor overzicht én maximale invloed bij de invoering van HNW? Hier onze 5 Gouden … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor vernieuwing van medezeggenschap (ondernemingsraad)

Organisaties zijn de afgelopen jaren flink veranderd. Ze zijn flexibeler, complexer en internationaler. De ondernemingsraad is sinds de seventies niet meer veranderd. Veel organisaties willen medezeggenschap vernieuwen en experimenteren met nieuwe vormen als kern-ondernemingsraden, strategische groepen of directe participatie. Hoe kan je … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor ontwikkelen van competenties voor de ondernemingsraad (OR)

Je bent waarschijnlijk de ondernemingsraad ingegaan om iets te betekenen voor de medewerkers. Dat neemt niet weg dat je de jaren in de ondernemingsraad ook kunt benutten voor het ontwikkelen van jezelf. Door als ondernemingsraad te werken aan competenties snijdt het … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor een nieuwe ondernemingsraad (OR)

De nieuwe OR is gekozen. Ga niet meteen over tot de orde van de dag. Maak een vliegende start als startende ondernemingsraad! 1) De eerste klap is een daalder waard Zodra er nieuwe OR-leden bij de ondernemingsraad komen, start de OR als team opnieuw. Volgens de theorie ontstaan patronen … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor een proactieve ondernemingsraad (OR)

Uw ondernemingsraad heeft zich vast al eens voorgenomen om meer proactief te zijn. Dus niet afwachten waar de bestuurder mee komt, maar zelf initiatief nemen. Dat dit in de praktijk vaak niet goed lukt, weet u. Lees daarom hier de 5 Gouden tips … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor de ondernemingsraad bij een reorganisatie

Door de crisis hebben ondernemingsraden het drukker dan ooit. De OR krijgt steeds meer advies- en instemmingsverzoeken die gaan over reorganisatie van de onderneming. Een verantwoordelijke en lastige taak. Vooral omdat de bestuurder de advies- of instemmingsprocedure soms ziet als een obstakel. … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor een ondernemingsraad met invloed (OR)

Als ondernemingsraad lijk je soms niet genoeg invloed te hebben op besluiten van de bestuurder. De OR wordt te laat geïnformeerd. En eigenlijk heeft de bestuurder al lang besloten als hij een adviesaanvraag of een instemmingsaanvraag voorlegt. Je kunt er wat aan doen. Daarom hier … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor communicatie in de ondernemingsraad (OR)

De meeste ondernemingsraden vinden dat de communicatie in de OR wel wat kan verbeteren. En dan vooral de communicatie van collega OR-leden. De meeste OR-leden vinden dat ze zélf prima communiceren. Ook voor deze mensen hier de 5 Gouden tips voor communicatie in de ondernemingsraad: 1) … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor teamontwikkeling in de ondernemingsraad (OR)

Ondernemingsraden kunnen meer bereiken als ze actief werken aan teamontwikkeling. In theorie lijkt het makkelijk. In de praktijk blijkt het taai. En voor je het weet zijn er alweer OR-verkiezingen. Patrick Lencioni legt mooi ‘De 5 frustraties van teamwork’ bloot. Wij geven de … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor feedback geven in de ondernemingsraad (OR)

Eigenlijk vindt iedereen dat je elkaar feedback moet kunnen geven in de ondernemingsraad. Niet praten over elkaar, maar met elkaar, zegt men dan. En eigenlijk wordt in de ondernemingsraad bijna nooit spontaan feedback gegeven. Feedback geven en ontvangen is spannend. Daarom gebeurt … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor teambuilding met de ondernemingsraad (OR)

Het geheim van een succesvolle ondernemingsraad is teamwork. Besteed daarom niet alleen aandacht aan vergaderen, een WOR-cursus en de waan van de dag. Maar investeer in teambuilding voor de ondernemingsraad. Vergeet de GPS-tocht, het paintballen en de inspirerende spreker. Kies voor teambuilding waar de … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |

De 5 Gouden tips voor effectief vergaderen in de ondernemingsraad (OR)

Niet elke ondernemingsraad is heel enthousiast over hoe er wordt vergaderd. Vergaderingen duren vaak te lang, er worden niet echt besluiten genomen of er is teveel eenrichtingsverkeer. Dat kan beter. Hoe maak je de OR-vergadering effectiever? 1. Bepaal concreet wat het doel van een agendapunt … Lees verder

Geplaatst in OR-cursus en training | Getagged , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |